我们经常听说生活中的五险，但是很多朋友真的不知道五险。这五种风险是什么？你的工资要扣多少才能交五险？让我们一起来看看它们。五险包括哪些险种？月薪五千五险扣多少钱？感兴趣的朋友可以多关注一下。 一、五险是什么？五险即社会保险的五种:医保，顾名思义，是解决职工看病难、看病贵的医疗保险。购买医保后，如果发生疾病，可以通过医保报销，报销比例高达80%至90%。 养老保险，缴纳养老保险需要15年，60岁退休后可以每月领取养老金，保障晚年生活，减轻子女负担。 生育保险，男女都需要缴纳。女性生育期间可领取生育津贴，可享受生育、产检等检查费用报销；男性做了与生育相关的手术，比如结扎，可以享受医疗费用报销。 保险，失业者在失业期间可以领取失业救济金，为失业者提供职业培训等。，并且需要在单位缴费满一年。 工伤保险，工作时间，上下班时间，因工作原因患职业病的医疗等。，可以领取工伤保险补贴。因工死亡的，可以一次性领取工亡补助金。 2.月薪5000五险扣多少钱？五险中的医疗保险、养老保险、失业保险由单位和个人共同缴纳，工伤保险、生育保险由单位全额缴纳。个人需要承担8%的养老保险，2%的医疗保险，0.5%的失业保险。 一个月的五险缴纳与缴纳比例和个人工资水平有关。 一般不同地区的贡献比例不完全一样。这里以北京的缴费比例为例。五险大部分费用由工作单位承担，个人只承担养老保险的8%，医疗保险的2%，失业保险的1%。经过计算，个人要承担11%。 如果月薪5000元，个人当月要缴纳的五险费用总额为:5000 * 11% = 550元。 不交三险五险可以退款吗？五险一般不退。 在某些情况下，可以退款。具体如下:在外地，离职后可以申请退还个人缴费，单位缴纳的部分不能退还。 你不能半途而废。只有身故、出国定居或缴费不满15年才能退保。但只能归个人部分，不能归单位部分。 如果自己全额承担社保费用，只能退三分之一的钱，剩下的三分之二属于单位费用，不能退。 当然，具体建议咨询当地社保管理单位。 资料来源:社会保障网络
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五险是哪五种保险一个月多少钱
作者：admin
2023-01-08 19:01:06
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